Als arbeidsrecht advocaat nabij Hilversum staan wij zowel werkgevers als werknemers bij als het gaat om flexibele contracten, ontslag en diverse andere arbeidsgerelateerde onderwerpen, zoals reorganisaties, herstructurering van een organisatie, in- en outsourcing, medezeggenschapsrecht en management- en freelance-overeenkomsten.
Daar het arbeidsrecht een breed spectrum aan onderwerpen omvat, kunt u ons ook inschakelen als arbeidsjurist, bij het wijzigen van arbeidsvoorwaarden, bij non-concurrentie- en relatiebedingen, statutair directeur, privacy en pensioenrecht. Onder arbeidsrecht vallen in principe alle onderwerpen die te maken hebben met de verhouding tussen werkgever en werknemer. Eveneens vallen vaststellingsovereenkomsten, beëindigingsovereenkomsten en de transitievergoeding onder onze expertise.
In deze gevallen maken wij als arbeidsrecht advocaat in Hilversum het verschil. Het gaat namelijk nagenoeg altijd om ingewikkelde situaties met tegenstrijdige belangen en tal van regels en wetten waar rekening mee gehouden moet worden. Wanneer u ons inschakelt, zorgt u er niet alleen voor dat u zoveel mogelijk uit de situatie kunt halen, maar weet u ook op elk moment wat er speelt. Zelfs wanneer u er zelf niet bij wilt zijn, kunnen wij ervoor zorgen dat u altijd op de hoogte blijft.
Bent u verwikkeld in een bijzondere of zeer vervelende situatie met uw werkgever of werknemer en wilt u weten of wij u bij kunnen staan als arbeidsrecht advocaat in Hilversum? Maakt u dan gebruik van het contactformulier onderaan de pagina, zodat we direct samen naar uw situatie en de mogelijkheden kunnen kijken. Hoe eerder hoe ons inschakelt als arbeidsrecht advocaat of als arbeidsjurist, hoe meer we voor u kunnen betekenen.
Bij het aangaan van een arbeidsovereenkomst of arbeidscontract, ongeacht of het om een flexibele overeenkomst gaat, zijn er rechten en plichten voor zowel de werkgever als de werknemer. Aangezien wij zowel werkgevers als werknemers bijstaan als arbeidsrecht advocaat nabij Hilversum, hebben wij aan beide kanten een schat aan ervaring opgedaan.
Van een klein arbeidsgeschil tot een arbeidsconflict: er zijn vele zaken waarbij u een gedegen advies van een arbeidsrecht advocaat nodig kunt hebben. Het arbeidsrecht is steeds in beweging, de regels en het speelveld veranderen voortdurend. Solutions Advocaten is hier uiteraard van op de hoogte en speelt hier, waar mogelijk in uw voordeel, slim op in.
Wanneer u voor ons kiest, kiest u niet alleen voor een arbeidsrecht advocaat in Hilversum die alle regels en wetten kent en weet waar deze van toepassing zijn. U kiest ook voor jarenlange ervaring en expertise. Niet alleen met regels en wetten, maar ook met mensen. Dat betekent dat wij voor u klaar staan en weten hoe we u het beste kunnen helpen. Daarbij kijken we niet alleen naar de huidige situatie, maar ook de mogelijke nasleep of mogelijkheden voor de toekomst.
Zeker bij vaststellingsovereenkomsten, pensioenrecht en noodzakelijke ontslagen binnen reorganisaties kan dit een enorm verschil maken voor onze cliënten. Onze ervaring zorgt er daarnaast voor dat wij de situatie doorgaans aanzienlijk sneller tot een (goed) einde kunnen brengen, waardoor de kosten niet onnodig hoog oplopen.
Heeft u onze hulp nodig of kunnen wij u bijstaan als advocaat arbeidsrecht? Neem contact met ons op voor een adviesgesprek. Bij ons is het uiteraard mogelijk om dit in de vorm van een videogesprek te doen. Wij zijn telefonisch, per e-mail en via het contactformulier onderaan deze pagina te bereiken.
Uiteraard gaan wij voorzichtig om met uw gegevens (zie onze privacyverklaring). Eventueel kunt u ons contactformulier gebruiken om uw situatie beknopt toe te lichten, waarna wij zo snel mogelijk contact met u opnemen.
No nonsens en accuraat.
Mijn ervaring met Mirjam Koppe heb ik als prettig en to the point ervaren. Ze is flexibel aardig en professioneel. Ze heeft mij geholpen met het opstellen van een zakelijk huurcontract waar ik erg blij mee ben!
Goed
Goed geregeld